8 Alasan untuk menghindari penggunaan kata-kata kotor di tempat kerja

Di mana pun Anda bekerja, mengumpat dapat menimbulkan masalah.

Area publik

Pro dan Kontra Sumpah di Tempat Kerja

Meskipun kita mungkin dapat mengabaikan suara bahasa yang tidak senonoh, kecabulan tersebar luas. Dari jalan yang sepi hingga ke Gedung Putih, kata-kata seperti itu adalah bagian dari pidato dan budaya hampir setiap segmen populasi di Amerika Serikat dan dunia.

Namun, ada kalanya kata-kata kotor tidak memiliki tempat dan dapat mengakibatkan konsekuensi yang tidak diinginkan. Sebagian besar pertemuan dan sekolah agama tidak menyukai kosakata yang berlumpur, dan pengadilan hukum jarang mentolerir kata-kata seperti itu selama sesi berlangsung. Banyak perusahaan juga menganggap kata-kata kotor tidak dapat diterima.

Namun demikian, mengutuk ternyata memiliki beberapa manfaat di tempat kerja dan dalam situasi lain. Pada dasarnya, sumpah serapah cenderung membangun kohesi di antara pekerja tingkat rendah menurut beberapa penelitian. Selain itu, kata-kata tabu dapat mengomunikasikan emosi dengan lebih baik daripada frasa atau kata-kata biasa, seringkali membantu seseorang dengan rasa sakit yang berkepanjangan. Secara kebetulan, konteks dan budaya merupakan elemen penting dalam menentukan kapan kata-kata kotor dapat diucapkan. Keakraban kelompok merupakan variabel penting untuk dipertimbangkan juga sebelum menggunakan bahasa yang tidak senonoh. Jika ketidakpastian muncul, maka menghindari penggunaan kata-kata kotor mungkin merupakan pilihan terbaik di tempat kerja.

Sebagai seorang konselor rehabilitasi, saya menasihati klien untuk menjaga bahasa dalam batasan rutin diskusi di dalam perusahaan. Juga, saya bekerja dengan siswa tentang bagaimana membuat keputusan yang lebih baik ketika memilih untuk mengekspresikan diri mereka secara verbal. Memang, bahasa yang penuh warna memang memiliki waktu, tujuan, dan tempat, tetapi di tempat kerja ada banyak faktor yang terlibat dalam menentukan apakah penggunaan kata-kata kotor merupakan pilihan yang bermanfaat. Di bawah ini adalah delapan alasan yang sering saya kutip kepada orang-orang yang bekerja dengan saya tentang mengapa bahasa yang tidak senonoh harus dibatasi, setidaknya, atau sepenuhnya dihindari saat digunakan.

Sumpah serapah di tempat kerja bisa memberi kesan buruk

Area publik

8 Alasan untuk Menghindari Penggunaan Kata-kata kotor di Tempat Kerja

1. Penggunaan kata-kata yang tidak senonoh dapat memiliki efek yang berlawanan - Pada dasarnya, bahasa yang tidak senonoh dapat membuat insiden yang menantang menjadi lebih buruk. Karyawan mungkin merasa perlu untuk mempertahankan tindakan mereka, yang menyebabkan lebih banyak konflik. Kekerasan bisa jadi hasil akhirnya.
2. Penggunaan kata-kata yang tidak senonoh membuat pernyataan tentang organisasi atau perusahaan - Jika menggunakan kata-kata yang tidak senonoh adalah kebiasaan di dalam perusahaan, pelanggan dapat memutuskan untuk tidak melakukan bisnis dengan perusahaan. Bisnis mungkin membangun reputasi sebagai tidak menghormati publik. Keuntungan bisa menderita sebagai hasilnya. Secara umum, orang lebih suka menghabiskan uang di mana mereka tidak harus menanggung hinaan.
3. Penggunaan kata-kata kotor di tempat kerja dapat menyebabkan perpecahan - Penggunaan kata-kata yang tidak sopan secara berlebihan dapat memengaruhi kerja sama. Karena tenaga kerja saat ini beragam, sering berbicara dengan kata-kata tabu dapat menyinggung perasaan orang lain. F-bomb, N-word, dan B-word - antara lain - dapat menciptakan ketegangan yang tidak perlu di antara karyawan.
4. Kata-kata kotor yang sering dapat menunjukkan kurangnya keterampilan interpersonal dan / atau Kualitas Kepemimpinan - Ketika kata-kata kotor diucapkan, kemampuan Anda untuk memecahkan masalah mungkin dipertanyakan. Misalnya, orang mungkin bertanya-tanya: Jika ini cara Anda mendiskusikan topik, bagaimana Anda bisa memimpin negosiasi? Bisakah Anda menengahi konflik? Apakah Anda memiliki alat mental dan emosional untuk menjadi pemimpin tim?
5. Promosi Bisa Bahaya - Orang mungkin mempertanyakan kemampuan Anda untuk berkomunikasi secara efektif. Ini dapat merusak potensi Anda untuk pertumbuhan karier lebih lanjut.
6. Latar belakang Anda mungkin dipertanyakan - Orang mungkin menganggap pengalaman pendidikan Anda kurang karena pemilihan kata Anda. Orang lain mungkin merenungkan apakah Anda belajar berbicara dari keterlibatan dengan orang-orang yang tidak terhormat. Namun, beberapa mungkin menganggap Anda tidak cocok dengan organisasi atau tujuannya.
7. Terus menerus melakukan praktik tidak senonoh dapat menyebabkan penghentian di lokasi kerja - Jika perusahaan sama sekali tidak menoleransi vulgar, pekerjaan Anda bisa menjadi korban dari ucapan Anda. Belum lagi, jika tidak ada kebijakan seperti itu, rekan kerja dapat melobi manajemen untuk penghapusan Anda. Bersumpah sebagai kebiasaan bisa sangat merugikan Anda karena alasan ini.
8. Terlibat dalam ucapan cabul dapat berdampak negatif pada orang yang mengenal Anda jauh dari tempat kerja - Manusia adalah makhluk kebiasaan. Menjadi terbiasa mengutuk di tempat kerja bisa meluas ke kehidupan pribadi Anda. Ini adalah alasan penting lainnya untuk menghindari pengembangan perilaku tersebut.

Teknik untuk Membantu Anda Menghindari Penggunaan Kata-kata kotor di Tempat Kerja

Tak pelak, akan ada situasi emosional saat Anda bekerja. Faktanya, penelitian dari beberapa penelitian menunjukkan peningkatan penggunaan kata-kata kotor di semua bidang kehidupan selama beberapa tahun terakhir. Mengembangkan mekanisme koping dapat membantu Anda pada saat-saat ketika Anda mungkin merasakan dorongan untuk mengutuk di tempat kerja. Seperti teknik yang dapat digunakan lainnya, latihan diperlukan untuk menguasai metode menangani peristiwa menegangkan ini. Karena bereaksi terhadap stres dengan kata-kata kotor membutuhkan waktu untuk mempelajarinya, teknik-teknik ini akan membantu Anda memperkenalkan cara baru dalam menanggapi baik di tempat kerja maupun dalam kehidupan pribadi Anda.

• Hindari orang atau situasi yang dapat menyebabkan Anda cukup stres untuk bersumpah - Ini mungkin tidak praktis dalam beberapa kasus, tetapi jika orang tertentu memunculkan keburukan Anda, temukan cara untuk menghindarinya. Misalnya, jika karyawan lain selalu mendiskusikan hal-hal yang menyinggung Anda, jauhi dia. Dalam contoh lain, mengoperasikan printer atau mesin lain dapat menimbulkan ketegangan bagi Anda. Cobalah untuk melakukan tugas-tugas seperti itu ketika tidak ada orang lain di sekitar Anda atau lihat apakah seorang rekan kerja bersedia membantu Anda sebagai imbalan atas bantuan Anda untuk tugas-tugas yang dia lakukan.
• Ajari suara Anda untuk merespons dengan cara lain - Salah satu tekniknya adalah mengganti kata-kata makian dengan frasa yang tidak berbahaya atau konyol. Misalnya, saya suka mengatakan: Salad kentang yang enak! Atau mungkin: Apa itu sandwich ayam? Anda juga bisa menyenandungkan lagu favorit dengan tenang. Misalnya, saya suka menyenandungkan himne selama masa-masa stres.
• Terlibat dalam strategi mental - Pikirkan tentang tempat yang menyenangkan, seperti hutan, atau kenyamanan rumah Anda. Bermeditasi atau berdoa dengan tenang. Fokus pada peristiwa positif yang Anda alami di masa depan. Manfaat dari pendekatan ini adalah stabilitas emosi Anda tidak terpengaruh oleh peristiwa stres yang dapat memicu penggunaan bahasa yang tidak senonoh.
• Terapkan teknik fisik - Jika Anda ingin mengutuk, coba tepuk jari atau kaki Anda dengan lembut di lantai sambil menyimpan kata atau frasa untuk diri Anda sendiri. Jika memungkinkan, berpindah-pindah tempat kerja Anda tanpa menarik perhatian rekan kerja. Manfaat dari strategi ini adalah memungkinkan Anda untuk mengatasi stres saat Anda melatih tubuh Anda. (Beberapa orang mengatakan kepada saya bahwa mereka cenderung menyelesaikan lebih banyak pekerjaan ketika bos membuat mereka kesal. Orang-orang yang saya kenal ini bekerja di bidang konstruksi, bengkel mobil, dan sebagai tukang listrik.) Orang-orang ini mengubah gangguan menjadi motivator untuk melakukan tugas fisik di tempat kerja.
• Cari tempat yang menenangkan - Jika memungkinkan, Anda mungkin ingin keluar sebentar ke suatu tempat seperti di foto. Mungkin, ada ruang di kantor atau pabrik Anda di mana Anda bisa duduk dan menghitung sampai sepuluh untuk bersantai. Mengambil istirahat di kamar mandi untuk mengambil napas dapat membantu Anda menghindari pelepasan kata-kata yang hanya dapat menimbulkan konsekuensi negatif.

Menemukan tempat untuk melepaskan diri dari momen yang menegangkan di tempat kerja dapat membantu Anda menghindari mengumpat dan kehilangan kesabaran di tempat kerja.

Lori Truzy

Apakah Anda Berada di Lingkungan Kerja yang Beracun?

Kesimpulannya, terlibat dan menoleransi kata-kata kotor yang terus-menerus dapat menjadi tanda dari sesuatu yang lebih berbahaya di bisnis atau organisasi. Tempat kerja mungkin "beracun". Perlakuan kasar terhadap rekan kerja, perilaku menipu, ketakutan, penindasan, dan teriakan - semua indikator tempat kerja yang telah kehilangan kapasitas untuk melakukan aktivitas sehari-hari dalam kisaran normal seperti yang diukur oleh perusahaan dan organisasi lain yang menjalankan fungsi yang sama. Diskusikan dengan direktur atau manajer sumber daya manusia Anda tentang apakah penggunaan kata-kata kotor dan sejumlah faktor ini ada secara teratur di dalam perusahaan. Jika demikian, Anda mungkin ingin mengevaluasi pilihan Anda dan membuat pilihan pekerjaan lain.