Daftar Isi:
- Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi
- Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi
- Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi & Undang-Undang Perawatan Terjangkau 2010
- Paket Perawatan Kesehatan yang Dapat Dikurangkan Tinggi: Gambaran Umum
Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi
Jika Anda belum pernah mendengar tentang Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi, kemungkinan besar Anda akan segera mendengarnya melalui perusahaan Anda dan tidak akan lagi bertanya-tanya apa itu. Undang-Undang Perawatan Terjangkau, yang disahkan oleh Kongres dan ditandatangani menjadi undang-undang oleh Presiden Amerika Serikat pada Maret 2010, memiliki banyak aspek bermanfaat bagi orang-orang yang saat ini dengan dan tanpa perlindungan asuransi kesehatan, seperti perlindungan asuransi untuk kondisi yang sudah ada sebelumnya. Namun, tindakan pemerintah di sektor perawatan kesehatan jarang terjadi tanpa konsekuensi baik yang disengaja maupun tidak disengaja di sektor swasta; salah satunya adalah peningkatan penggunaan Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi untuk memberikan tunjangan perawatan kesehatan bagi karyawan, karena pemberi kerja bergulat dengan kenaikan premi perawatan kesehatan.
Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi
Pengusaha Semakin Beralih Ke Rencana Asuransi Kesehatan Yang Dapat Dikurangi Untuk Menghemat Uang
Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi & Undang-Undang Perawatan Terjangkau 2010
Undang-Undang Perawatan Terjangkau memiliki banyak maksud, yang utama adalah: memastikan bahwa puluhan juta orang Amerika tambahan dilindungi oleh asuransi kesehatan, memastikan bahwa orang tidak ditolak untuk mendapatkan pertanggungan untuk kondisi yang sudah ada sebelumnya, dan mengurangi biaya perawatan kesehatan. Meskipun semua ini adalah tujuan perawatan kesehatan yang terpuji, seperti banyak tujuan lainnya yang tidak sempat saya sebutkan, dua tujuan utama pertama tampaknya bertentangan langsung dengan tujuan ketiga.
Bagaimana cakupan diperpanjang hingga puluhan juta orang Amerika tambahan dan penolakan perlindungan untuk kondisi yang sudah ada sebelumnya dilarang sementara pada saat yang sama mengurangi biaya perawatan kesehatan? Ada sesuatu yang harus diberikan agar reformasi perawatan kesehatan ini berhasil. Tampaknya meningkatnya mandat pada perusahaan asuransi dan dorongan mereka untuk mendapatkan keuntungan menyebabkan mereka menaikkan premi asuransi kesehatan mereka. Bagi banyak perusahaan, jawaban atas kenaikan premi perawatan kesehatan adalah dengan menawarkan atau mengalihkan karyawan mereka ke Rencana Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi untuk menghemat premi perawatan kesehatan yang meningkat.
High Deductible Health Insurance Plan (HDHP) adalah rencana asuransi kesehatan yang memiliki deductible tinggi yang harus ditawarkan sebelum menawarkan perlindungan asuransi kesehatan tradisional. Pengurangan tinggi dapat berkisar dari $ 1.200 hingga $ 10.000 atau lebih, sementara penghematan dalam premi perawatan kesehatan berkisar dari 20% hingga 50% atau lebih. Rencana semacam itu pada dasarnya memberikan perlindungan asuransi kesehatan katastropik yang mencakup individu atau keluarga jika terjadi cedera atau penyakit besar, dengan biaya pertanggungan yang lebih rendah.
Konsep di balik jenis rencana asuransi ini adalah membuat konsumen layanan kesehatan lebih terlibat dalam proses memilih kapan dan bagaimana mencari bantuan medis, karena mereka memiliki kepentingan finansial yang lebih besar dalam membayar perawatan kesehatan. Idealnya, hal ini mengarah pada keputusan yang lebih bijaksana mengenai kapan dan bagaimana mencari bantuan medis, yang mengarah pada penghematan biaya untuk rencana perawatan kesehatan, dan pemberi kerja serta karyawan yang membayar premi asuransi kesehatan. Misalnya, jika seseorang mengetahui bahwa klinik medis perawatan darurat akan membebani mereka sebagian kecil dari biaya yang mereka keluarkan untuk mengunjungi ruang gawat darurat rumah sakit, mereka jauh lebih cenderung memilih pilihan yang lebih murah, jika mereka membayar untuk kunjungan yang jatuh tempo. untuk deductible tahunan mereka belum terpenuhi.
Sementara penghematan biaya yang terkait dengan Rencana Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi dapat diukur dengan premi yang lebih rendah yang dibayarkan dan melalui penelitian yang telah menunjukkan bahwa ketika orang memiliki kepentingan finansial dalam perawatan kesehatan mereka cenderung membelanjakan lebih sedikit, rencana ini menimbulkan pertanyaan yang jelas mengenai apakah mereka menghalangi mereka yang tercakup dalam rencana untuk mencari perhatian medis untuk perawatan pencegahan dan perawatan medis yang diperlukan.
Sebuah studi RAND Corporation yang diterbitkan dalam American Journal of Managed Care edisi Maret 2011 menemukan bahwa meskipun Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangkan Tinggi memang benar-benar mengurangi biaya bagi administrator paket, karena mereka yang ditanggung mencari lebih sedikit perawatan medis, ia juga menemukan bahwa pengurangan dalam penggunaan perawatan pencegahan oleh mereka yang tercakup dalam rencana asuransi kesehatan tersebut, dan bahwa rencana tersebut dapat menyebabkan orang mengurangi pengeluaran medis mereka untuk perawatan medis yang diperlukan dan tidak perlu.
Beberapa pemberi kerja melunakkan pukulan bagi karyawan dalam Rencana Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi dengan menawarkan untuk membayar sebagian biaya medis sendiri dari karyawan sebelum mereka mencapai pengurangan tinggi. Misalnya, pemberi kerja mungkin membayar biaya pengobatan $ 1.500 pertama untuk program yang memiliki pengurangan $ 4.000. Pemberi kerja juga sering menawarkan kepada karyawan mereka Health Savings Account (HSA) yang memungkinkan karyawan untuk menyumbangkan uang ke rekening untuk biaya pengobatan secara bebas pajak melalui pemotongan gaji. Beberapa rencana juga mencakup perawatan pencegahan di luar batas deductible tinggi, yang berpotensi menghemat biaya perawatan medis dalam jangka panjang, karena masalah medis di masa depan dicegah atau dikurangi.
Tampaknya semakin banyak orang yang akan ditawari Rencana Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi dalam waktu dekat, karena pemberi kerja berusaha untuk mengendalikan kenaikan biaya premi perawatan kesehatan, yang seringkali merupakan biaya terbesar kedua bagi pemberi kerja setelah gaji. Bagi mereka yang biasanya tidak mencari banyak perawatan medis, yang sering kali mencakup orang-orang yang sehat, muda, dan lajang, jenis asuransi kesehatan ini dapat menawarkan kesempatan untuk menghemat banyak uang untuk premi perawatan kesehatan. Orang yang lebih tua, orang-orang dengan kondisi medis yang sudah ada sebelumnya, dan orang-orang dengan keluarga yang harus dihidupi akan mendapati biaya perawatan kesehatan mereka sendiri akan meningkat ketika terdaftar dalam Rencana Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi, karena banyak dari biaya perawatan medis mereka tidak dapat dihindari.Orang-orang dalam situasi ini akan bijaksana untuk meneliti jika majikan mereka menawarkan Rekening Tabungan Kesehatan untuk mengurangi pajak mereka, yang membantu mengimbangi sebagian dari uang tambahan yang mereka keluarkan untuk perawatan medis.
Setelah membaca artikel ini, Anda mungkin masih bertanya-tanya tentang Paket Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi? Ada banyak tempat untuk mengetahui lebih banyak informasi tentang jenis rencana kesehatan ini, dari situs web yang dikelola pemerintah hingga berbagai laporan online dan analisis asuransi kesehatan. Bagi sebagian orang, Asuransi Kesehatan yang Dapat Dikurangi Tinggi adalah hal yang baik, karena memungkinkan mereka menghemat uang untuk premi asuransi kesehatan, karena mereka jarang menggunakan asuransi kesehatan, tetapi bagi banyak orang lain, rencana pengurangan tinggi ini berarti mereka harus membayar lebih untuk layanan perawatan kesehatan.
Paket Perawatan Kesehatan yang Dapat Dikurangkan Tinggi: Gambaran Umum
© 2011 John Coviello